[INFOGRAPHIE] Pourquoi l’entreprise doit se battre pour démocratiser le sport auprès de ses salariés ?

Generali et Opinion Way ont récemment dévoilé les résultats de leur premier baromètre “Vitalité, Sport & Entreprise”.

Quel est l’état des lieux de la pratique du sport en entreprise en France ? Les initiatives QVT sont-elles à la traîne dans la course au bien-être ou sont-elles en tête des démarches RH ?

Si la démocratisation du sport en entreprise est de plus en plus d’actualité, est-il en bonne posture pour décrocher l’or dans le coeur des salariés et des patrons ?

Les entreprises sur la ligne de départ

Le contexte reste favorable pour les entreprises : les Français aiment et pratiquent le sport. Si les PME peinent à instaurer la pratique sportive au travail, les grandes entreprises, quant à elles, ouvrent la voie !

Le sport en entreprise sur le podium des meilleures initiatives

Les patrons sont conquis… et les salariés aussi ! Dans la course au bien-être, le sport semble s’imposer sur la première place du podium.

Rebondissement dans la course

Des freins professionnels et personnels persistent et viennent stopper la course. Du côté des salariés et des dirigeants, certaines barrières doivent encore être franchies.

3, 2, 1, top départ ! Direction les JO

Si la France a réussi à décrocher les JO de 2024, elle a aussi réussi à franchir un cap du côté des entreprises. Et si elles aussi étaient légitimes à faire bouger les Français ?

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SOURCE : Baromètre Generali / OpinionWay pour le think tank «Vitalité, Sport & Entreprise», 2018